（1）精心组织完成年度考核目标

　　    本校自申报试点院校以来，积极宣传组织发动，在考点建设及相关证书的考核程序的设计上，严格按照考核单位的要求进行实施，在申报材料中申报了30个试点名额。2020年12月5日，30名同学全部参加了研学旅行策划与管理证书的考证，顺利完成年度目标。

　　（2）建立专项工作机制，保障考核顺利

　　    本学校针对1+X 证书建有专门的教研和组织管理团队，对实训场所、报名工作、培训所有材料、实操训练等各项工作，以及培训组织和最后的送考都有专门的负责老师，为1+X考证的顺利完成提供了有效保障。

　　（3）课证融结合人才培养多措并举

　　    在2020级人才培养方案中本校积极将研学旅行策划与管理相关考核内容融进授课计划，为配合18级顺利考证通过，本校通过实训周形式开展了近两周的研学旅行策划与管理的专门培训，从理论题库的建设、学生刷题、理论讲解和实操演练，形成了一套完成的体系。

　　（4）推进三教改革进展

　　     为了适应研学旅行策划与管理1+X证书考核工作的开展，本校提倡老师在导游相关课程中融入研学的相关理念，比如导游基础知识中，将研学的探究性和体验性学习理念融入到导游基础知识的教学中。本校教师在2020年职业院校教师教学能力大赛中所开设的课题《疫情下的研学之旅------云游中国古建》获得省教学能力大赛一等奖，极大的高涨了专业老师扎实研究研学旅行之心。

　　（5）争取加大教师的培训力度

　　    本校积极组织专业教师参与师资和考评员培训，1名教师于2020年8月在南京参加了第一次研学旅行策划与管理师资培训并顺利通过了考核。在以后的培训工作中，我们再向学校申请能安排更多的专业教师参与考评员的培训积极做好后续证书考核的发展工作。

　　（6）参与考点教师激励制度建设

　　目前本校这块没有得到很好的处理，由于是利用整周开展研学实训，教师的课时是按照实训周课时在进行计算，而实训周本校的课时是要在原课时费用的基础上进行打折。且老师们培训的效果到底如何没有任何的评定，教师的培训激情完全是靠老师的责任心。

　　    江苏省铜山中等专业学校

　　2020年12月12日